Emtesport S.L.
Año creación: 1991
EMPRESA TÉCNICA DE GESTIÓN DEPORTIVA, S.L. fundada en 1991 da servicios en el ámbito del ocio, salud, cultura y deporte a Administraciones Públicas, Entidades Privadas y demás público en general, tanto de Euskadi como de otras partes del Estado español.
EL equipo de profesionales con amplia experiencia y especialización de EMTESPORT está orientado a satisfacer de forma sostenible, social, económica y medioambientalmente las necesidades y expectativas de todos los grupos de interés.
Entre sus valores se encuentran la sostenibilidad social, económica y medioambiental, el alto grado de satisfacción de todas las personas que intervienen en los diferentes procesos y la profesionalidad y capacidad del trabajo en equipo de las personas que componen la empresa. Se trata de una empresa con una alta contratación de la juventud, siendo más de un tercio de la plantilla, menor de 30 años.
Destinan recursos a acciones solidarias en el marco de su compromiso con la sociedad.
Cuenta con una plantilla de 282 personas: 126 mujeres y 156 hombres
Tipos de Certificados de los que dispone
¿Cómo integra la organización la cultura denBBora en sus procesos de gestión interna?
Porcentaje horizontal por tramos de edad. Mujeres-Hombres
Mujeres | Hombres | |
---|---|---|
18-30 años | 24% | 76% |
31-40 años | 50% | 50% |
41-55 años | 54% | 46% |
+66 años | 59% | 41% |
Porcentaje en puestos directivos
Mujeres | Hombres |
---|
Porcentaje en resto de plantilla (menos mandos intermedios)
Mujeres | Hombres | |
---|---|---|
Resto de plantilla | % | % |
Medidas que contienen variables numéricas
En esta sección se muestran las medidas que tienen una variable numérica.
Medidas
Esta son las medidas adoptadas por la empresa:
- Acumulacion de excedencias y vacaciones por cuidado de menores
- Anticipo de nóminas
- Apoyo a la práctica deportiva
- Apoyo económico para la atención de especialistas en salud
- Autonomía para planificar la jornada laboral
- Comedor propio
- Concesión de prórrogas de excedencia voluntaria
- Elección de periodo de vacaciones
- Facilitar la asistencia a formación de interés personal
- Posibilidad de cambio de turnos
- Posibilidad de cambio de turnos entre la plantilla
- Recursos tecnológicos para reuniones, formación, conferencias, etc., de manera virtual
- Sala de relajación y gimnasio
- Teletrabajo ocasionalmente
- Viernes jornada continua
5 Medidas más frecuentes que se utilizan
No hay medidas más frecuentes seleccionadas.
5 Medidas más frecuentes que se utilizan por mujeres
No hay medidas más frecuentes seleccionadas.
5 Medidas más frecuentes que se utilizan por hombres
No hay medidas más frecuentes seleccionadas.
Contacto
- Persona contacto: MATXALEN LASKIBAR
- Tlf: 94 4216612
- Email: central@emtesport.com

- Web: http://www.emtesport.com/
- Municipio: Bilbao
- Actividad: Servicios deportivos
Características plantilla
- Plantilla: 282
- Número de mujeres: 126
- Número de hombres: 156
- Edad media plantilla: 39 años